春潮汹涌起，扬帆正当时。3月17日上午，龙岗区人力资源局举行东部人力资源服务工业园开园暨招商签约典礼，全面吹响人力资源工业招商稳商冲锋号，为推进人力资源工业经济稳增加、提质增效奠定根底。龙岗区人力资源局局长吕海茵到会典礼并致辞。

　　龙岗区人力资源服务中心主任唐贻顺与深圳市恒明出资展开（集团）有限公司签署东部人力资源服务工业园协作共建协议，与上海合杰人才服务有限公司、上海佩琪信息技术有限公司签署工业园入驻协议。深圳市龙岗回龙埔股份协作公司和深圳市恒明出资展开（集团）有限公司相关负责人到会签约典礼。

　　有剖析指出，龙岗区东部人力资源服务工业园协作共建协议及引入组织代表入驻工业园协议的签约，是龙岗区人力资源局深化遵循区委区政府招商稳商“一号工程”作业部署会相关精力，全力推进招商引资作业获得新打破的详细表现，更是龙岗人力资源服务业抢抓机会、立异展开的一次成功实践。

　　龙岗区人力资源局闻令而动，抢先抓早，瞄准省外，经过举行招商引资作业部署会、方针解读宣讲会，主动出击造访组织、展开对接精准招商等系列作业，历经屡次交流对接、重复洽谈商洽，顺畅引入总部坐落上海的两家闻名人力资源服务组织，上海合杰人才服务有限公司和上海佩琪信息技术有限公司进驻工业园，未来三年产量将超20亿元，税收超1.5亿元。

　　接下来，龙岗区人力资源局将活跃抢抓机会，经过“走出去”举行招商推介会、造访行业协会及要点组织等方法精准展开招商作业，大力引入区外优质人力资源服务组织，做优做强人力资源服务工业，为龙岗经济社会高质量展开供给有力人力资源支撑。

　　上海合杰人才服务有限公司和上海佩琪信息技术有限公司代表在签约典礼上共同以为，龙岗区作为深圳的行政大区、人口大区、工业大区，是宜居宜业宜游、展开潜力巨大的出资兴业宝地。“咱们将深圳公司落户龙岗，正是看中龙岗区政府供给优惠的工业扶持方针以及龙岗人力资源部分大刀阔斧的干事风格、务实高效的服务认识，能为企业展开供给杰出的土壤，信任深圳公司在龙岗将得到快速展开。”

　　上海佩琪信息技术有限公司代表在发言中厚意叙述，在龙岗区人力资源局大力支持和协助下，深圳公司短短两周时刻就完成了注册落地，不管是方针解读仍是事务处理，不管是白日仍是深夜、作业日仍是周未，公司提出的每一个问题，都能得到快速回应和高效处理，尤其是仅用两小时就和谐处理了超2千多人的社保增员问题，真实表现了龙岗优化营商环境的实际行动和服务企业的“深圳速度”。

　　近年来，龙岗区人力资源局一向冲在经济展开的主战场，把展开人力资源工业作为重中之重。

　　2016年7月建造了深圳市第一家人力资源服务工业园，开园以来供给各类人力资源服务达2506万人次、服务用人单位超37.6万家次、累计完成营收超387.53亿元，交税超7.86亿元，已成为龙岗当之无愧的引才聚才重要载体。

　　2022年末，在龙岗区委区政府支持下，东部人力资源服务工业园正式进入筹建阶段，建成后将进一步补强全区人力资源服务工业链，构成东西双翼、优势互补、差异展开的工业园展开新格局。

　　“龙岗东部人力资源服务工业园协作共建协议和引入组织入驻协议的签署，将敞开人力资源服务业高质量展开的新篇章，是助力龙岗工业转型晋级、推进现代服务业展开的重要行动，必将为加速建造立异龙岗、东部中心、工业高地、美好家乡供给强有力的人力资源保证！”吕海茵表明。

　　接下来，龙岗区人力资源局聚集方针、一定实效，在人力资源工业招商稳商优商上下真功夫、大功夫，把招商引资作业做实，将服务作业做细，让人力资源服务组织招得来、留得住、展开好。