（以下简称易捷公司）是我国石化出售股份有限公司的全资子公司首要从事非油品事务，包含便利店、汽服、广告、快餐、电商等事务的开发与运营。作为国资委国企改革“双百举动”试点单位，易捷公司活跃推进事务形式渠道化、办理体制专业化、运转机制商场化。

　　本次针对供应链办理部、商场营销部、运营部、数字化办理部、项目开发部招聘岗位合计13个，面向社会揭露招聘，岗位作业地址均为北京。

　　1）担任安排展开轿车用品、环保产品品类的商场调研和内外部产品数据剖析，拟定和动态优化相关产品品类规划；

　　3）对相关品类供货商进行剖析，筛选不合格供货商，引入新供货商，完善供货商结构；

　　5）依据相关品类前史出售数据，操控办理品类库存，保证产品合理周转率，保证到货率，操控缺货率；

　　6）经过对该品类出售、毛利、库存、促销等数据剖析，拟定改进计划并安排施行；

　　作业经历及经历：3年以上轿车用品、环保产品收购、技能、研制、出售等作业经历；

　　才能要求：了解轿车用品、环保产品相关技能、常识，了解相关产品仓储、物流、营销等日常运作流程，有较强的交流才能、商洽才能、剖析才能、商场洞察力和立异才能；特别优异的可适当放宽条件。

　　才能要求：了解烟草办理的相关法令、规则、方针等常识和日常运作流程，较强的交流才能、商洽才能、剖析才能、商场洞察力和立异才能；特别优异的可适当放宽条件。

　　才能要求：了解品类办理的相关常识和日常运作流程，具有较强的团队精力、规划计划才能、交流和谐才能、归纳剖析才能和立异才能；特别优异的可适当放宽条件。

　　1）担任审阅收购合同，关于付款条款、各类扣款以及发票等问题做好前期把控，躲避财政危险；

　　3）担任对合同履行状况进行监督，准时做好供货商产品对接作业，及时跟进并处理供货商违约状况，联络供货商核对、发货，一起做好记载和报备；

　　才能要求：了解结算、合同办理等相关常识和法令法规，了解财政准则，了解供货商办理的相关常识和日常运作流程，具有较强的团队精力、规划计划才能、交流和谐才能、归纳剖析才能和立异才能；特别优异的可适当放宽条件。

　　作业经历及经历：2年以上大中型零售快消品连锁企业或电商渠道物流办理作业经历，具有单仓和区域物流规划经历；

　　才能要求：了解物流事务相关法令法规、方针规则，了解供货商办理的相关常识和日常运作流程；具有杰出的团队精力、规划计划才能、交流和谐才能、文字才能、训练授课才能、计算剖析才能和立异才能；特别优异的可适当放宽条件。

　　2）担任拟定自有品牌年度、季度、月度促销战略和计划，安排自有品牌相关展会项目在全国的履行落地，盯梢履行作用；

　　4）拟定改进全国出售和赢利体现的商场支撑和推行策划活动，带动门店出售和客流，促销档期完毕后，针对档期库存产品拟定策划活动，带动库存收拾；

　　5）担任参加新品牌、新产品的前期接洽和项目开发，对产品规划、商场战略提出合理主张，提早介入商场推行及策划；

　　6）担任对接广告公司、公关公司等商场推行外部协作单位，履行相关协作事宜，辅导、帮忙和监控营销推行作业。

　　作业经历及经历：3年以上连锁零售企业或互联网渠道企业营销策划、出售、商场开发等作业经历；

　　才能要求：了解零售产品的出售节奏和季节性改变，了解档期产品促销流程，了解展会的策划与安排，具有优异的活动策划才能、立异认识，丰厚的商场调研和剖析才能，较强的交流和谐才能和表达才能；特别优异的可适当放宽条件。

　　1）担任建立非油品线条便利店运营事务开展训练体系，拟定和完善训练办理准则；

　　2）整合相关训练资源，结合终端需求及训练方针，安排、开发及完善各类型的营运训练课件，包含编写训练教材、拟定训练纲要和施行计划；

　　3）拟定年度/季度/月度训练计划，安排安排营运训练课程，定时对省市分公司的训练作业进行点评，并依据成果完善训练体系、准则和课件内容；

　　4）担任拟定内部训练讲师选拔规范和讲师鼓励方针，并担任中心师资人员的选拔和查核；

　　5）刻画学习型安排气氛，不断进步运营办理专业水平，保证门店办理水平的一致性和规范性，促进事务方针达到；

　　作业经历及经历：4年以上大型零售连锁企业运营办理、运营督导、训练等作业经历；

　　才能要求：了解传统训练与新媒体训练安排与操作，具有项目办理才能和训练课件开发与规划才能；娴熟把握WORD、PPT等作业软件，了解视频微课制造；具有较强的交流和谐才能、表达才能、写作才能、调查剖析问题和处理问题才能；特别优异的可适当放宽条件；中石化体系内职工优先。

　　5） 担任服务类事务运营数据办理，拟定年度与月度方针，预算分化，出售预估与总结剖析；

　　7）担任对门店根底数据进行收拾与核准，跟进数据有用性和准确性，进步数据源质量。

　　专业布景：经济学、金融学、财政学、经济与交易、计算、数学、工商办理等相关专业；

　　才能要求：了解零售事务流程与数据逻辑联系，具有较强的计算剖析才能，对数据敏感性强；了解信息体系使用；具有较强的数据剖析、交流、协作、表达和写作才能；娴熟把握EXCEL、Power BI、Tableau等数据剖析使用，娴熟操作PPT等作业软件；特别优异的可适当放宽条件。

　　1）担任线上渠道团队办理，结合公司开展战略，把握线上渠道开展趋势，剖析盯梢竞争对手，进行开展规划，清楚定位、方针、战略并安排落地施行；

　　2）担任协作公司事务开展，安排线上渠道体系规划和研制造业，把控项目全体开发节奏和质量，有用监控项目开展；

　　3）担任依据事务需求及时调全体系功用要点，促进版别迭代更新，保证体系不断优化；

　　4）担任线上渠道运营、活动运营，包含但不限于会员、产品、卡券等模块的运营策划作业；

　　5）担任商场调研与剖析，拟定相关线上营销战略，立异营销形式，整合资源推进营销战略落地；

　　作业经历及经历：8年以上作业经历，近3年新零售企业、互联网渠道担任过体系架构师或相关办理岗位；

　　才能要求：具有较强的团队办理才能和项目办理才能，了解电商渠道各种渠道运营形式，有丰厚的事务使用经历；具有杰出的领导才能、交流才能、项目办理技巧、剖析与处理问题的才能；特别优异的可适当放宽条件。

　　2）担任ERP项目的全体办理和和谐作业，把控ERP项目本钱和危险，保证项目进展和项目质量；

　　3）依据项目要求，牵头安排各相关部分，完结ERP需求剖析、事务流程优化、计划规划、体系完结和上线）担任ERP日常运转办理，编制相关运转办理准则；

　　具有5年以上大型连锁便利店、零售商超职业SAP、ERP项目施行和办理经历。

　　了解零售业办理形式及事务流程，通晓SD、MM、FICO等常用模块，有丰厚的事务使用经历；具有杰出的交流才能、项目管控才能、剖析与处理问题的才能；具有PMP\信息体系项目办理师等项目办理资质、了解中石化出售事务及体系状况者优先；特别优异的可适当放宽条件。

　　2）担任与各部分、第三方外包交流，跟进项目需求可研立项，起草招采文件，和谐并推进项目；

　　3） 担任项目全生命周期办理，包含项目计划、项目质量、进展操控、任务分配，开发团队的办理等作业；

　　4）及时发现并盯梢处理项目问题，有用办理项目危险，依据实际状况向上级反应项目信息；

　　5）担任与其他相关团队的交流协作与和谐作业，项目运转中关键问题的和谐与处理；

　　了解软件开发项目的生命周期，了解企业常用的信息化软件体系，了解项目招采体系，能独立运作项目招采；具有杰出的交流才能、项目办理技巧、剖析与处理问题的才能；了解中石化出售事务及体系状况、具有PMP\信息体系项目办理师等项目办理资质者优先；特别优异的可适当放宽条件。

　　1）担任与监管安排对接，完结公司稳妥兼业署理资质请求相关材料的准备作业，完结公司稳妥兼业署理资质请求；

　　2）担任与监管安排、稳妥中介安排、省市公司对接，推进公司线上、线）担任对接稳妥公司的深度运营，拟定并高效履行运营计划，协助公司进步成交量及保费；

　　4） 担任对接稳妥公司的商务洽谈，调集稳妥公司活跃性，继续深化与稳妥公司的事务协作；

　　7）把握国家相关法令法规和稳妥监管相关方针，保证公司稳妥事务开展的合规性；

　　作业经历及经历：中大型稳妥公司8年以上从业经历，5年以上车险相关经历，了解车险出售体系，了解总公司、分支安排的相关费用方针；

　　才能要求：了解国家稳妥方针规则和法令法规；具有很强的商业商洽才能，可以独立与稳妥公司不同人物对话；具有较强的信息搜集剖析才能，及敏锐的商场洞察力；具有较强的学习才能、立异认识及团队协作精力，具有项目办理经历；学习才能强，具有履职所必需的专业常识、事务水平和实践经历；特别优异的可适当放宽条件。

　　1）担任安排拟定轿车与服务事务的年度建造方针及事务查核计划，对省市分公司轿车与服务事务各项目标完结状况进行盯梢与督导；2）担任对省市分公司轿车与服务项目建造及改造状况提出合理化主张；

　　3）担任与易捷澳托猫汽服合资公司的日常交流、数据计算与承认、合资公司要点作业事项跟进；

　　4） 担任易捷汽服渠道体系建立、改造需求的收拾及提报，担任体系改造需求与第三方服务公司的对接；

　　5）担任易捷公司与轿车主机厂、经销商和第三方服务商的招商商洽、联系和谐、协作履约等；

　　6） 担任易捷公司轿车与服务事务相关配套事务落地计划，安排施行营销活动，追寻活动作用。

　　才能要求：了解轿车与服务事务办理，通晓相关事务；具有杰出的团队精力、交流和谐才能、归纳剖析才能、具有立异认识和才能；具有中石化体系内轿车与服务事务、非油品、零售、信息作业经历者优先；特别优异的可适当放宽条件。

　　● 认同我国石化“爱我中华、复兴石化，为美好生活加油”企业文化，爱岗敬业，具有杰出的团队协作认识、交流和谐才能和开拓立异精力，可以依照要求，创造性地展开作业。 ● 归纳本质高，个人品德和职业道德杰出，无不良行为记载；安排纪律观念强，遵纪守法，作风正派，廉洁自律。 ● 学习才能强，具有履职所必需的专业常识、事务水平和实践经历，了解有关方针及法令法规。 ● 身体健康，抗压才能强，具有履职所需的身体本质和心理本质。

　　：经过第三方人力资源服务安排（猎聘网）在线请求。长按下图，辨认图中二维码，进入猎聘网。

　　● 本次招聘请求截止时刻为2021年3月21日24时，逾期请求视为无效。 ● 每位应聘者最多请求1个岗位。 ● 应聘者应对其在本次招聘过程中提交信息的真实性担任，如与现实不符，公司有权撤销其应聘及选用资历。 ● 公司有权依据岗位需求及应聘状况等，调整部分岗位的招聘作业，并对本次招聘具有终究解释权。